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Mowa aktualisiert.
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23/03/2019 um 4:34 Uhr #29513
Guten Morgen @all,
gestern war ich früh am Abend schon so schläfrig-müde und habe 7,5 Stunden durchschlafen können.
Während ich meine Hände und Füße mit dem Gerbstoff-Teilbad behandelt habe, habe ich mir die gestrige Sendung heute-show angeschaut.
Zur allgemeinen Aufheiterung:
heute-show vom 22. März 2019
– Nachrichtensatire mit Oliver Welke –:good:
Allen ein schönes Wochenende wünscht
Mowa
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Diese Antwort wurde vor 6 Jahren, 10 Monate von
Mowa geändert.
23/03/2019 um 5:57 Uhr #29516guten morgen liebe @mowa,
toll das du auch gut schlafen konntest letzte nacht :bye:
ja die heute show ist klasse, kucken wir auch gerne…auch immer mal wieder die alten folgen auf youtube
liebe grüße und einen schönen samstag dir und deinem mann
23/03/2019 um 7:57 Uhr #29545Lieben Dank liebe @erdbeere
Euch und den Mitlesenden wünschen wir natürlich auch eine gute Entspannung am WE!
23/03/2019 um 8:03 Uhr #2954625/03/2019 um 20:08 Uhr #29972Guten Abend @all,
heute hatte ich 2 Meetings und eine Betriebsversammelung, und einige IT-Termine, die vereinbart waren. Beim letzten Termin bin ich nicht rechtzeitig fertig geworden bzw. die Mitarbeiterin wollte nach 17 Uhr weitermachen. Ich bin stolz, weil es mir kinderleicht fiel, ihr zu sagen, dass ich um 17 Uhr Feierabend mache, wir aber gerne morgen früh um 8 Uhr die Sache abschließen können. Und so bin ich pünktlich zu Hause angekommen.
Außerdem habe ich um punkt 17 Uhr noch eine offizielle Beschwerde-E-Mail an die Verwaltung abgeschickt, nachdem der neuerliche Vorfall keinen Deut mehr geregelt wurde, obwohl ich mit den Mitarbeitern Klartext gesprochen hatte. Da diese E-Mail an den Leiter gerichtet war, erwarte ich, dass dieses Problem bald endgültig beiseitegeschaffen wird
Am Wochenende haben wir die Flugtickets nach Japan gebucht. Lufthansa-Direktflüge, waren günstiger als die Preise, die ich kürzlich für andere Reisedaten gefunden hatte. Dann habe ich noch meine alte Auslandskrankenversicherung und private Haftpflichtversicherung gekündgt, nachdem ich mich über die aktuellen Tests der beiden Versicherungen auf test.de belesen habe und neue Verträge bei den dort empfohlenen Versicherungen abgeschlossen habe, beides Familientarife. Die Konditionen sind durch die Neuverträge deutlich besser geworden, d.h. mehr Leistung für weniger Geld. Reiserücktrittsversicherung hatten wir auch zu den Tickets gebucht, und jetzt sind wir versicherungstechnisch gut ausgerüstet.
Und jetzt kann ich mich endlich entspannen und mit leichten Unterhaltungssendungen geistlos berieseln lassen
LG,
Mowa-
Diese Antwort wurde vor 6 Jahren, 10 Monate von
Mowa geändert.
26/03/2019 um 7:03 Uhr #30086guten morgen liebe @mowa,
sehr gut das du trotzdem pünktlich gegangen bist und das auch so vermitteln konntest, ja da kannst du zurecht stolz auf dich sein
wegen dem vorfall wünsche ich dir, dass es sich schnell klärt und geregelt wird…
toll das ihr schon alles organisiert habt für eure reise
liebe grüße und einen schönen dienstag
26/03/2019 um 21:41 Uhr #30216
Anonym
@mowa Schön, dass du das Ticket hast.
Der Vorfall tut mir leid.
Eine Mail ist manchmal verständlicher als ein Gespräch zwischen Tür und Angel.
Ich telefoniere nach einer Mail, die mir am Herzen liegt, gern nach und frage, ob sie eingetroffen ist. Dann bin ich manchmal sogar dabei, während der Andere sie liest und erste Fragen stellt.
Dabei ist mir bewusst, dass ich ihn mit meinem Anruf unter Umständen mitten aus einem Gedanken reiße, sodass ich ihm anbiete, später nochmals bei ihm anzurufen, falls er sonst aus seinem Thema raus ist und dadurch wütend auf mich wird, was wiederum meiner Sache wenig dienen würde.
Auf die Weise entsteht vielleicht nicht unbedingt die Liebe fürs Leben, aber ich kann mir zumindest sicher sein, dass sein vorheriges Thema nicht in meine jetzige Angelegenheit hineinstrahlt und uns beide verwirrt.
Meine Tochter arbeitet in einer Verwaltung und muss daher oft umschalten oder Begonnenes unterbrechen, sobald sie von Kollegen angesprochen wird.
Das kannte ich in meiner eigenen Arbeit früher nicht: Im Operationssaal war es da vergleichsweise übersichtlich, da du den Anderen vor Augen hattest, gesehen hast, was er tat, und seine Mimik erlebt hast.
Mit meiner Tochter habe ich vereinbart:
1. Mails nur nach vorherigem Anruf. Im Betreff Deadline und Priorität, damit sie sie in ihren Tag eintakten kann.
2. Beim vorherigen Anruf fragen: „Hast du grad Zeit und Raum für ein Gespräch?“
2.1. Antwortet sie mit „Ja“, frage ich: „Wobei unterbreche ich dich gerade?“ Hat sie das kurz erläutert, gebe ich ihr dazu ein emotionales und inhaltliches Feedback und steige dann in mein Thema ein. Das sind maximal 20 Sekunden, die sich doppelt und dreifach auszahlen.
2.2. Antwortet sie mit „Nein“, schlägt sie nach Sekundenbruchteilen automatisch eine Variante vor. Meist hab ich dann die Mail soweit vorformuliert, dass ich ihr das Senden anbieten kann, sodass sie den Ton der eintreffenden Nachricht hört, während sie meine Stimme noch im Ohr hat. Das ist zwar schon fast Nötigung, entspricht aber meiner Stimmung in dem Moment zumeist, auch wenn ich dann nichts von ihrem augenblicklichen Thema weiß und nicht ahne, welche Auswirkung ihr Thema auf mein Anliegen haben wird.
Sie hat mir vorgeschlagen, mir dann Notizen zu machen, die ich nicht sende, und dann im Gespräch abends benenne.
Alternativ dazu nutze ich inzwischen FreeMind, um ihre Bedeutung innerhalb meiner Entscheidung weniger zu überhöhen. Das Wirrwarr relativiert sich dann manchmal beim Hin-und Herschieben der Begriffswolken.
27/03/2019 um 5:58 Uhr #30256Guten Morgen @all,
danke liebe @erdbeere und liebe @christine.
Ja es ist eine sehr gute Idee @christine, den Verwaltungsleiter nochmal persönlich zu fragen, damit der Konflikt nicht in eine ungünstige Richtung abdriftet. Danke Dir dafür
Eigentlich mag ich den Verwaltungsleiter gern, auch wenn er ein radikal korrekter Bürokrat ist (wie ich finde), was bei der Belegschaft schon mal Verzweifelungen auslösen kann. Aber ich habe ihn im persönlichen Gespräch auch schon gutmütig & fürsorglich erlebt, denn wir sind uns schon mal aneinander geraten. Und i.a. ist er auch auf die Mitarbeiter bedacht, nicht nur auf die Vorgesetzten des Institutes. Daher wäre es mir wichtig, dass das Verhältnis zwischen uns nicht irgendwie erkaltet.
Was meine offizielle Beschwerde-E-Mail betrifft, so war sie gut vorbereitet und keine impulsive Aktion. Ich habe eine extra Woche mit dem Absenden dieser E-Mail nur gewartet, um seinen Mitarbeiterinnen eine letzte Chance zu geben, nachdem ich sehr lange versucht habe zuvorkommend und unterstützend zu sein (edit: woraufhin ich übrigens vor einem halben Jahr unglaublicherweise von einer Mitarbeiterin angekeift wurde). Auch habe ich mich sehr damit zurückgehalten, irgendwen anzuschwärzen, denn das hilft niemandem weiter. Ich hätte auch den gesamten E-Mail-Verlauf mit meiner Fehleranalyse an ihn schicken können, aber noch besteht kein Bedarf für eine solche Bombe.
Wenn die problematische Arbeit bald erledigt wird, indem sie alle die Dringlichkeit endlich einsehen, dann bin ich sofort wieder eine friedliche Mitarbeiterin, wie man bei uns so üblicherweise ist. Wenn ich aber mit dem Verwaltungsleiter friedensuchend persönlich spreche und er ist uneinsichtig, dann werde ich als letztes Mittel meinen Chef einschalten. Ich habe mich noch gar nicht bei ihm beschwert, auch nicht bei unserer Sekretärin, sondern bis jetzt nur im Hintergrund mit den Betroffenen. Warum auch, mir geht es um die Lösung dieses mühseligen Problems und nicht darum, bei irgendwelchen zwischenmenschlichen Streitereien mich als Siegerin usw. auszuzeichnen…
LG und danke nochmals
Mowa27/03/2019 um 8:30 Uhr #30273
Anonym
Sehr weise.
27/03/2019 um 10:56 Uhr #30296das klingt doch wirklich sehr vernüfntig und gut überlegt @mowa…
hört sich nach einer guten vorgehensweise an :good:
liebe grüße und einen schönen mitwoch dir…
27/03/2019 um 16:08 Uhr #30343
Anonym
@mowa radikalkorrekt klingt aufregend. da gab es mal ein manual für charmante fehleranalyse. meine tochter macht die gern so, dass ihr gegenüber den eindruck hat, dass er selbst der glückliche finder der lösung ist. ihr eigener arbeitsauftrag lautet nämlich: „mach, dass es nicht nervt“, sie koordiniert also ohne offensichtlich zu koordinieren. bei einer ganzen checkliste ist das meist mühsam. magst du deinem troll den weg per meilenstein splitten? quasi als projektmanager in sachen fehleranalyse, obwohl du das eigentliche ziel selbst bereits kennst? meine kinder haben so unter anderem laufen gelernt und zwar radikal korrekt. deine vorsicht muss ihn ja nicht primär einengen, falls du ihn trotzdem rechtzeitig auffangen magst.
28/03/2019 um 3:57 Uhr #30463Aus meinem Lieblings-Kurosawa-Film Ikiru:
Edit: Achso, zur englischen Übersetzung (die chinesische verstehe ich leider nicht) möchte ich noch anmerken, dass ich den Originaltext in Japanisch leicht anders verstanden habe, und zwar jeweils der letzte Satz der Strophen:
Zitat Video @1:28:
Japanisch: 明日の月日は ないものを
Englisch: For those of you, who know no tomorrowAlso auf Deutsch: „Für diejenigen von euch, die kein Morgen kennen“. Hier verstehe ich persönlich eher: „Nicht voraussetzen, dass das Morgen kommt“, also im Sinne von: „Lass uns aufs Heute und Jetzt fokussieren“.
Zitat Video @2:32:
Japanisch: 今日はふたたび 来ぬものを
Englisch: For those to whom, today will never returnAuf Deutsch: „Für diejenigen, für die das Heute nie mehr zurückkehrt“ oder so. Und wieder verstehe ich eher: „Nicht voraussetzen, dass das Heute zurückkehrt“, im Sinne von: „Jeder Moment ist einmalig, lass uns darüber bewusst werden“.
Eigentlich gibt es insgesamt vier Strophen in diesem schönen Lied, aber hier bzw. im Film werden nur die beiden zitiert. Die zweite Szene (ab 2:51) und dritte (ab 4:01) hat der Youtube-User selbst aus dem Film so zusammengestellt.
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Diese Antwort wurde vor 6 Jahren, 10 Monate von
Mowa geändert.
28/03/2019 um 5:00 Uhr #30467Guten Morgen @all,
danke für Eure Rückmeldungen liebe @Bernadette, liebe @erdbeere und liebe @christine
Gestern war ein guter Tag. Von 9 bis 12 Uhr hatten wir eine gemeinsame Sitzung der Betriebsräte der vier Institute in meiner Stadt, die zu unserer bundesweiten Organisation gehören. Das war sehr interessant, und die BR-Mitglieder, die sich zu Wort gemeldet haben, waren mir sehr sympathisch. Leider kann ich hier gar nichts über den Inhalt solcher Sitzungen berichten, weil ich als (zwar noch Ersatz-)Betriebsrätin der strikten Schweigepflicht unterliege. Das macht mir wirklich viel Freude, mit den anderen am runden Tisch zu sitzen und über die bestehenden Probleme zu sprechen und natürlich vor allem über deren möglichen Lösungswege.
Ja, und dann habe ich einige übliche IT-Termine wahrgenommen, und zwischendurch einige Male versucht, den Verwaltungsleiter telefonisch und im Büro zu erreichen, leider vergeblich. Da ich ja heute und morgen auf Dienstreise bin, habe ich ihm dann eine kurze E-Mail geschickt, ob ich ihn heute noch kurz persönlich sprechen könnte. Woraufhin er mich etwas später angerufen hat um zu sagen, dass heute daraus nichts mehr werde, dass er aber meine E-Mail erhalten habe usw., in einem freundlichen Ton. Ich habe ihm dann noch sagen können, dass ich ihn habe nur gerne persönlich fragen wollen, ob alles in Ordnung war, und dann haben wir uns freundlich verabschiedet. Und dann hat er eine Antwort-E-Mail an mich und alle anderen Co-Addressaten geschickt, um den Zugang meiner Anfrage zu bestätigen, und dass er sich um die Angelegenheit kümmeren werde und ich dann nochmal von ihm hören werde.
Also soweit alles gut & prima. War echt eine gute Idee von Dir christine
Was Projektmanagement für dieses „Projekt“ angeht, das ist vermutlich nicht notwendig. Die Schritte sind klar und die Ziele einfach realisierbar, immerhin habe ich die meiste Arbeit schon damals im letzte Jahr erledigt gehabt. Das aktuelle Problem sehe ich vor allem darin, dass die Dringlichkeit des Problems und die Konsequenzen darüber bei den betroffenen Mitarbeitern noch nicht angekommen waren. Das ist jetzt ganz sicher beim Verwaltungsleiter angekommen.
Es gibt viele zusätzliche interne Informationen, die ich hier sicher nicht preisgeben werde, weswegen ich nicht zimperlich mit den betroffenen Mitarbeitern umgehen werde, falls ich zu dieser Sache noch einmal eine Unannehmlichkeit erlebe. Da wird nix mehr aus einer „charmanten Fehleranalyse“ werden, leider!
Sowieso bin ich eigentlich seit über einem halben Jahr gar nicht mehr zuständig für das Problem, weshalb mich das noch zusätzlich ärgert, aber weil das Problem meinem Chef einen Nachteil beschert, bin ich dermaßen auch hinterher. Die 2, 3 betroffenen Verwaltungsmitarbeiter können wirklich froh sein, dass ich das noch mitmache, nach allem, was ich mit ihnen schon erleben durfte.
Ja aber wie gesagt, es geht mir nur um die Lösung des alten-neuen Problems. Ich respektiere die Mitarbeiterinnen natürlich als Person und auch für ihre Arbeit, und das soll bitte auch so lange bleiben…
LG,
MowaP. S.
Aus meinem Lieblings-Kurosawa-Film Ikiru:
Da fällt mir noch ein, vielleicht werde ich einmal die Gelegenheit haben, dem Verwaltungsleiter eine DVD-Version des Films zu schenken. Vielleicht nimmt er das auch mit Humor entgegen
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Diese Antwort wurde vor 6 Jahren, 10 Monate von
Mowa geändert.
28/03/2019 um 6:52 Uhr #30488ach schön das er so gut reagiert hat und das es jetzt angegangen wird liebe @mowa…
hast du echt super gehandhabt :good: so souverän wäre ich auch gerne manchmal bei problemen…
wie geht es eigentlich deiner haut ?
liebe grüße und einen schönen tag dir :bye:
28/03/2019 um 15:07 Uhr #30589
Anonym
@mowa das ist ein weites feld :) es tut gut nicht madame briest auf der schaukel sitzen zu sehen, sondern einen experten für heißgetränke oder was auch immer seinen magen derart aufgewühlt hatte, dass er ihm fremd wurde. letztens hab ich gelesen, dass die selteneren krebsdiagnosen bei schizophrenie enzymatisch bedingt seien, und es ging nicht um die enzyme des therapeuten. sich selbst ab und an fremd zu werden, schützt offensichtlich langfristiger als jede chemotherapie. dementsprechen muss bei schizophrenie das „ubiquitin proteasome system“ erst mit neuroleptika aufgemischt werden, damit der betroffene die chance hat an leukämie zu erkranken. e2k ist schuld. tja, leukämie hätte ja weltweit knochenmarkspender verbinden können. zufälligerweise darfst du mit schizophrenie übrigens kein knochenmark spenden. die welt ist eben zu kompliziert für verwirrendes.
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Diese Antwort wurde vor 6 Jahren, 10 Monate von
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One thought on “Notizen von Mowa”
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